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  • 管理 陈春花:激活个体的四个重点 日期:2018-10-22 点击:180 好评:0

    「管理科学奖」是由中国管理科学学会设立的全国性科技奖,旨在奖励在管理科学研究和管理实践方面做出杰出贡献的机构、管理专家、企业家及管理实践工。陈春花教授凭借「激活个体——互联网时代的组织管理新范式」的学术成果,荣获中国管理科学学会第六届「管理科学奖」。...

  • 管理 陈春花:百年管理已从分工走向协同,必需了解的七大原理 日期:2018-10-21 点击:200 好评:0

    陈春花:百年管理已从分工走向协同,必需了解的七大原理 长期以来,管理强调的是“分工、分权、分利”,但在互联时代,管理需要的是"整体论"。本文提出了"管理整体论"的 7 大原理,能够让企业更有远见,更能融入环境,更能与顾客在一起。当拥有整体能力的时候,企业才焕发出能量以及卓越的绩效。...

  • 管理 陈春花:管理是一种分配,只对绩效负责! 日期:2018-10-21 点击:208 好评:0

    导读: 回归本质,以经营为方向,以业绩为衡量,以分配为修正。管理者们,我们都来照照镜子吧。 组织管理观决定了人们如何进行管理活动,如何看待管理。回答管理是什么,这样的问题就是管理观的问题。应该可以这样说,有了清晰的管理观,才会有清晰的管理行为,也才会有合适的管理标准。 之...

  • 管理 陈春花:可持续增长的挑战 日期:2018-10-11 点击:83 好评:0

    导读: 企业一旦遭遇巨大的环境变化,那些被增长数字所掩盖的经营短板就有可能会集中爆发,真正证明了自身市场应变能力的企业,一定可以逆市保持增长。 文章来源: 企业管理杂志(ID: qyglzz ) 站在2018年,我们致敬改革开放40周年的时候,也幸运地看到中国企业在过去40年所获得的高速增长。我们...

  • 管理 陈春花:为何顶级企业家从来不提这4个字 日期:2018-08-24 点击:236 好评:0

    企业在组织管理过程中常常会遇到一些困惑,比如影响员工有效工作的关键因素是什么?为什么那么多员工觉得组织并没有让他们发挥作用?为什么给员工涨了薪水却对工作绩效毫无帮助…...

  • 职场故事 奇女子陈春花 日期:2018-08-24 点击:235 好评:4

    1964年出生的陈春花,是北京大学国家发展研究院管理学教授、北大国发院BiMBA商学院院长,中国著名企业文化与战略专家,国内外多所知名大学的客座教授。 近年来,陈春花被人们熟知,与她两进山东新希望太和集团力挽狂澜、缔造商业奇迹是分不开的。陈春花的公众号春暖花开的大热、网络付费课程的...

  • 职场故事 陈春花:新希望的“救火队长” 日期:2018-08-24 点击:161 好评:4

    在当今的中国商界,陈春花属于一个越来越稀有的类型:她是一位理论与实践兼备的探究者,与那种或是圆滑、或是教条的企业家和学者截然不同。...

  • 管理 陈春花:商业的本质——保有生活的意义 日期:2018-08-24 点击:305 好评:2

    千年以来,商业的本质到底是什么?与技术一起高歌猛进的商业可否继续承载人类文明?人是消费者,还是生活者?在追寻「深具人性关怀的盈利」的过程中,如何回到商业哲学之「道」上?第24届世界哲学大会「中国商业哲学」论坛上,陈春花老师对此发表了自己的见解。...

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